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Le CPE Biscuit recrute une équipe d'éducatrices / teur pour sa deuxième installation

Mandat terminé - recrutement fermé

Le CPE Biscuit détient présentement un permis pour offrir un service de garde de qualité à 49 enfants du quartier de St-Henri. À l’automne 2012, le CPE offrira à 60 enfants de plus, des services de garde dans sa deuxième installation. Dans la foulée de ce développement, le CPE est à la recherche d’une dizaine d’éducatrices / teurs pour combler différentes affectations allant de la pouponnière au groupe des 4 ans.

Établi en milieu multiethnique et défavorisé, le CPE priorise l’intégration des enfants ayant des besoins particuliers. Le personnel éducatif recherché doit :

  • faire preuve d’ouverture d’esprit et être prêt à modifier ses pratiques de façon à créer un milieu apprenant, en recherche d’amélioration continue;
  • être en mesure de planifier, d’organiser et d’animer les activités pédagogiques auprès des enfants afin de favoriser leur développement ;
  • démontrer des connaissances et des compétences en pédagogie afin d’appliquer le programme éducatif en vigueur au CPE ;
  • démontrer une grande capacité à travailler en étroite collaboration avec l’équipe et la direction;
  • établir des liens significatifs avec les enfants et les familles.

Formation requise :

  • DEC en éducation à l’enfance ou AEC et 3 ans d’expérience à titre d’éducatrice / teur.
  • Toute autre formation reconnue par le MFA.

Exigences et attitudes :

  • Prévention premiers soins valide;
  • Preuve de validation négative « d’empêchement judiciaire »;
  • Esprit d’équipe et d’initiative dans l’application des tâches;
  • Débrouillardise, ponctualité et assiduité;
  • Compréhension du programme éducatif et de son application;
  • Respect des politiques du Ministère de la Famille et des autres politiques du CPE Biscuit.

Horaire et conditions :

  • Temps complet réparti sur 5 jours/semaine ;
  • Salaire selon les échelles du MFA ;
  • Entrée en fonction : Date prévue 15 octobre 2012.

Faire parvenir votre CV ainsi qu’une lettre qui explique votre conception du poste. Préciser le groupe d’âge des enfants auprès desquels vous aimeriez travailler et les raisons qui motivent ce choix. Les CV seront reçus uniquement par courriel à recrutement@ormones.ca avant le 20 août 2012.

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